Статьи компании РосКо

Как правило, должностные инструкции составляются на основе квалификационных характеристик, содержащихся в квалификационной характеристике.

Например, 21. 08. 1998 № 37. Однако требования, приведенные в данной инструкции, касаются только отчетного персонала.

Например, к должностям специалистов относятся: аналитик, бухгалтер, инженер-конструктор (дизайнер), инженер-лаборант, инженер по труду, инженер-энергетик (инженер-энергетик), инспектор по кадрам, налоговый консультант, налоговый инженер, оценщик, психолог, автомобильный специалист (автомобильный специалист-инженер), специалист по разведке, специалист по кадрам, лаборант, техник по разведке, техник по программному обеспечению, трейдер, юрисконсульт.

При создании должностных инструкций компании также руководствуются профессиональными стандартами.

Для того чтобы сотрудники не имели права на льготы или пособия, название должности должно быть описано как в профессиональном стандарте. Это относится, например, к врачам и работникам авиакомпаний. Медсестры применяют новый образец «Медицинская сестра / медицинский брат» (утвержден приказом Минтруда РФ № 475Н от 31. 07. 2020).

Для специалистов определенных отраслей экономики действуют профстандарты:

Специалисты по диагностике трубопроводов и технического оборудования в газовой промышленности (утв. приказом Минтруда РФ № 601н 30. 08. 2019),

Специалист по производству резиновых смесей (утвержден приказом Минтруда РФ от 20. 07. 2020 № 433н),

Специалист по производству парфюмерно-косметической продукции (утвержден приказом Министерства труда Российской Федерации от 20. 07. 2020 № 432н),

Инженер-технолог по производству изделий из стекла (утверждена приказом Минтруда РФ от 15. 09. 2020 № 611н).

Должностная инструкция специалиста: как составить

Должностная инструкция работника может быть приложением к трудовому договору или утверждаться отдельным документом.

ДИ, как правило, состоит из нескольких разделов.

Раздел 1 должностной инструкции содержит общие положения.

В этом разделе содержатся требования к профессиональному образованию и опыту работы.

Например, профессиональные стандарты специалистов по контролю качества и контролю наноразмерных лекарственных средств распространяются на лаборантов-химиков, лаборантов-исследователей, лаборантов-химиков и фармацевтов (утв. Минтрудом России 599Н).

Так, инженер-химик должен иметь высшее образование – бакалавриат. Помимо образования в профстандарте приводятся особые условия допуска к работе:

обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические медицинские осмотры (обследования) и внеплановые медицинские осмотры (обследования),

выполнение предписаний по охране труда.

Помимо обучения, соблюдайте перечень необходимых навыков, которыми должен обладать специалист. Например, специалист должен знать.

Отраслевые стандарты, технические условия и техническую документацию для определения конкретных показателей качества сырья, производственных сред и лекарственных препаратов,

стандартизированные методы работы с использованием различных видов лабораторного оборудования для анализа сырья, производственных сред и лекарственных препаратов.

Методы изготовления реагентов, материалов и оборудования для контроля качества сырья, производственных сред, лекарственных средств и упаковочных материалов,

Методы работы с лабораторным оборудованием для получения и хранения сырья, производственных сред и лекарственных препаратов

Стандартные методы отбора проб сырья, производственных сред, таблеток и упаковочных материалов для лабораторного анализа,

Требования к системе здравоохранения, профессиональной безопасности, пожарной безопасности и охране окружающей среды.

В этом же разделе эксперты должны ссылаться непосредственно на лицо, к которому они относятся. Это может быть руководитель лаборатории. Все зависит от структуры органа.

Раздел 2 ФП посвящен обязанностям эксперта.

Характер должностных обязанностей зависит от квалификации эксперта.

Например, в должностные обязанности техника-лаборанта входят:

Подготовка лабораторного оборудования для отбора проб сырья, производственной среды, нанопрепаратов и упаковочных материалов,

Подготовка оборудования для отбора проб сырья, производственной среды, лекарственных и упаковочных материалов,

Проведение отбора проб сырья, производственной среды, лекарственных и упаковочных материалов в соответствии с инструкциями,

стандартные приемы работы с различными видами лабораторных инструментов для анализа сырья, производственной среды и лекарственных средств.

В разделе 3 НД описаны права экспертов.

В разделе 4 НД описаны обязанности эксперта.

Например, техник института несет ответственность в пределах, установленных действующим Трудовым кодексом РФ, за нарушение приказов, распоряжений директоров компании, указаний и распоряжений своих непосредственных начальников.

Верховный суд РФ: нарушение мигрантом эпидемиологических правил свидетельствует о его неуважении к нормам российского законодательства

Как составить: общие положения

В ней описывается первая часть должностной инструкции

• Категория, к которой относится сотрудник,
• процесс назначения и освобождения человека на должность; и
• квалификация, требуемая от кандидата на должность,
• знания, необходимые для работы,
• перечень документов, которыми руководствуется работник в своей работе,
• Руководитель трудового коллектива.

Один специалист назначается и освобождается от должности директором компании по представлению руководителя структурного подразделения или другого ответственного должностного лица.

Как правило, на эту должность назначается лицо, имеющее высшее трудовое образование по профилю работы. Во многих случаях требования к опыту работы не предъявляются.

Для успешной работы каждый специалист должен обладать следующими знаниями

• Знание нормативных актов и документов об образовании, касающихся деятельности структурного подразделения,
• Знание правил и норм трудового распорядка и занятости, пожарной безопасности и техники безопасности, предупреждающей несчастные случаи.

В случае отсутствия работника его обязанности, права и ответственность переходят к другому лицу, назначенному надлежащим образом.