Образец сопроводительного письма в 2022 году

Содержание
  1. Структура сопроводительного письма
  2. Перечень прилагаемой документации
  3. Срочно нужна работа?
  4. Реальные вакансии от ведущих компаний России с хорошим доходом и быстрым выходом на работу
  5. Оператор контакт-центра (удаленно)
  6. Оператор дистанционного колл-центра (удаленно), также много других вакансий
  7. Курьер
  8. Кому особенно рекомендовано дополнять свое резюме сопроводительным письмом:
  9. Как правильно составить хорошее письмо
  10. Правила написания
  11. Короткое письмо
  12. Развернутое письмо
  13. Пример сопроводительного письма к резюме аналитика
  14. 5 важных правил для составления сопроводительного письма к резюме
  15. Что такое сопроводительное письмо?
  16. Типы сопроводительных писем.
  17. 5 шагов для написания сопроводительного письма.
  18. Шаг 1. Составьте профессиональный заголовок.
  19. Шаг 2. Начните с приветствия.
  20. Шаг 3. Вступительный абзац: представьтесь.
  21. Шаг 4. Средний абзац: объясните, почему вы подходите на эту должность.
  22. Шаг 5. Заключительный абзац: соотнесите свои навыки с потребностями компании.
  23. Шаг 6. Подпись.
  24. // Начните письмо с энтузиазма
  25. // Начните с выражения своего интереса к компании
  26. // Начните с описания ваших личных качеств и достижений.
  27. // Начните с творчества и юмора.

Деловой этикет определяет составление сопроводительного письма (или его называют сопроводительным), когда документ отправляется партнеру, в государственную службу или по другому делу. Это особенно полезно, когда необходимо идентифицировать пакет для получателя, обратить его внимание на органы власти, передать просьбу или инструкцию к действию и зафиксировать срок ответа. Вся важная информация может быть включена в сопроводительную записку.

В сопроводительных записках обычно пишут

  • Для подписания договора,
  • Важные документы (например, возврат документов после подписания),
  • Акты взаиморасчетов,
  • Коммерческие предложения,
  • документы в налоговые органы,
  • отчеты, формы и вопросы от надзорных органов.
  • Исполнительные документы,
  • Кадровые документы.

Они могут быть составлены при самостоятельной выдаче документов или при отправке их курьером, почтой или по электронной почте.

Как правило, ответственным за документы лицом или секретарем учреждения. Для сертификатов достаточно подписей, но можно использовать и печати. Сегодня организациям не обязательно иметь круглую печать (82-ФЗ от 6 июня 2015 года). Ставить печать на усмотрение компании, если этого не требует получатель (например, финансовые учреждения).

Еще одна важная особенность папки — необходимо указать опись документов, отправленных получателю. Рекомендуется тщательно перечислить все документы. Помимо полного названия, желательно также указать, есть ли филиалы, имеются ли вложения, а также количество копий каждого документа.

Если документ теряется внизу, сопроводительный документ подтверждает, что он был передан получателю. Поэтому важно составить сопроводительный документ в двух экземплярах и попросить получателя указать на копии дату и время получения и принятия на склад.

Структура сопроводительного письма

Ответ организации регламентируется ГОСТ Р 6. 30-2003 от 3 марта 2003 года. Структура и реквизиты могут отличаться в зависимости от вида поддержки, но в целом они следующие

  1. Получатель (наименование и адрес организации, ФИО и местонахождение сотрудника, которому адресован документ).
  2. Номер и дата заявления.
  3. Содержание.
  4. Список прилагаемых документов.
  5. Лицо (лица), подтверждающее подлинность.
  6. Контактные данные.

Прилагаемые документы нумеруются так же, как и другая корреспонденция, в соответствии с правилами делопроизводства органа. В настоящее время правила ведения дел относятся к внутренним делам предприятия и устанавливаются локальными актами: правила Госстандарта требуют от предприятий формулировать и определять свои дела (ГОСТ Р ИСО 15489-1-2007 «Сибид»). При отправке сопровождения по адресу получателя номер и дата отправления могут быть указаны под номером отправления.

Текст «В Ваш адрес … … от …» Он может начинаться с фразы «Мне очень жаль, мне очень жаль…».

Если общение происходит с непосредственным исполнителем, необходимо указать его контактную информацию. Эта информация почти всегда указана в левом нижнем углу бланка. Желательно написать его фамилию, инициалы (голографические или краткие) и номер телефона или адрес электронной почты.

Перечень прилагаемой документации

Список документов, передаваемых получателю, должен сопровождаться кратким перечислением номера каждого пункта. При составлении списка важно учитывать уникальность каждого элемента. Рекомендуется указывать полные сведения.

В зависимости от цели сопроводительного письма, вложения могут быть сделаны по количеству копий и листов каждого документа или по общему счету.

  1. Конвенция № 4 листы с 2 экземплярами от 01. 06. 2017 г.
  2. Условие б/н от 6 июня 2017 года в 3 экземплярах на 1 листе.

Итого 2 документа на 13 листах.

Срочно нужна работа?

Реальные вакансии от ведущих компаний России с хорошим доходом и быстрым выходом на работу

Оператор контакт-центра (удаленно)

От 25 000 руб.

Все города России

Без опыта

Оператор дистанционного колл-центра (удаленно), также много других вакансий

От 25 000 руб.

Все города России

Без опыта

Курьер

3 400 фрикций в день

Москва, Санкт-Петербург и другие города России

Без опыта

Кому особенно рекомендовано дополнять свое резюме сопроводительным письмом:

  • Студенты, выпускники вузов, люди, ищущие работу без опыта работы. Для таких кандидатов сопроводительные письма — хорошая возможность привлечь внимание к резюме работодателя и продемонстрировать свою готовность работать в компании.
  • Для людей, ищущих работу и желающих сменить профессию, но не имеющих достаточного опыта работы в своей области. В письме следует описать имеющиеся у соискателя навыки и умение применять их в новом секторе, подчеркнуть его мотивацию и объяснить, почему он меняет сектор работы.
  • Кандидаты на должности в международных компаниях. Руководители крупных компаний уделяют особое внимание компетенциям, представленным кандидатом. Правильно составленное письмо часто используется работодателями для повышения вероятности того, что работодатель прочитает его и найдет работу.

Как правильно составить хорошее письмо

Изначально важно, чтобы сопроводительное письмо было написано на том языке, на котором было составлено резюме. Для международных компаний рекомендуется использовать английский язык.

Письмо должно быть коротким и информативным. Оно должно быть написано так, чтобы работодатель мог составить четкое представление о том, почему его компания должна выбрать именно вас.

Написание сопроводительных писем занимает меньше времени, а их структура достаточно проста.

Правила написания

  1. Сначала необходимо связаться с получателем. В большинстве случаев на вакансиях, размещенных на открытых ресурсах, указывается информация о связи с человеком — рекрутером или руководителем компании. В этом случае лучше всего обратиться непосредственно к нему: «Уважаемый Андрей Иванович! , «Здравствуйте Анна Николавна!». Если контактных данных представителя компании нет, то «Уважаемый работодатель!» может быть обычной, ласковой фразой. Следует избегать неофициальных обращений.
  2. Указывайте источник вакансии: «Вакансия … зарегистрирована на сайте’, ‘Меня заинтересовала вакансия …’, ‘Меня заинтересовала вакансия …’, ‘Меня заинтересовала вакансия …’, ‘Меня заинтересовала вакансия …’. . размещены в социальных сетях на сайте вашей компании…». . Если вы узнали о вакансии от сотрудника, с его разрешения вы можете указать его полное имя.
  3. Расскажите, почему вы хотите работать в компании. Например, «Вакансии в вашей компании привлекают меня тем, что предлагают возможность работать в творческой команде и выполнять крупные проекты. Здесь я также могу сделать акцент на соответствующем профессиональном опыте. С моим опытом я уверен, что смогу справиться с этой работой».
  4. Подчеркните навыки и достижения, которые выделят меня среди других кандидатов. Лучше всего подкрепить свои формулировки примерами профессионального опыта с предыдущей работы. Не повторяйте все свое резюме, а выделите самое необходимое.
  5. Адаптируйте свои навыки к выбранной вами должности. Ваши лучшие навыки, знания и умения должны соответствовать тому, что ищет компания. Выделите основные важные моменты и сосредоточьтесь на них, возможно, используя ключевые слова, используемые компанией для описания идеального кандидата на работу.
  6. Не забывайте о цифрах. Например, если в прошлом вы были руководителем отдела, сообщите о количестве сотрудников, находящихся под вашим руководством.
  7. Предоставьте список отчетов. Включение в ваше сопроводительное письмо контактных данных людей, которые могут дать рекомендации, безусловно, повысит шансы на то, что менеджер по персоналу встретит вас среди кандидатов на вакансию. Разумеется, речь идет о контактных данных только для работы. Личные номера телефонов следует указывать только с разрешения владельца.
  8. Избегайте указания своих профессиональных амбиций. В большинстве случаев рекрутеры ищут специалистов на конкретные должности. И ваше стремление быстро продвинуться по карьерной лестнице может его отпугнуть.
  9. Не стройте иллюзий. Объясните, каких конкретных целей вы можете реально достичь на той должности, на которую претендуете, исходя из ваших навыков и способностей.
  10. Укажите актуальные контактные данные, по которым работодатель может связаться с вами. Эта информация будет присутствовать в вашем резюме, но профессиональный этикет диктует необходимость воспроизвести ее в письме.
  11. Поблагодарите работодателя за то, что он нашел время прочитать ваше сопроводительное письмо. Это усилит положительное впечатление, которое вы производите.
Советуем прочитать:  Сколько стоит поставить машину на учет в 2024 году

Если вы пишете сопроводительное письмо для резюме учителя, не забудьте сообщить, работали ли вы с детьми в прошлом или только что закончили университет. Например, если вы пишете сопроводительное письмо к резюме менеджера, уточните, что вы обладаете знаниями программ и компьютеров. Если вы уже указали компанию, в которой работали, в качестве менеджера системы писем, это очень хорошо.

Короткое письмо

Здравствуйте, Инна Александровна!

Меня заинтересовала вакансия менеджера по рекламе и связям с общественностью на сайте Вашей компании. Я работаю в сфере рекламы уже пять лет и уверена, что мой опыт и профессиональные навыки помогут мне добиться хороших результатов на текущей должности. Меня привлекает возможность работать в вашей компании и использовать свои навыки в больших масштабах.

Надеюсь, вас заинтересует мое резюме (см. приложение). Благодарю Вас за приглашение на собеседование.

С благодарностью, Ольга Петрова,

тел.+7 (***) ** — ** — **.

Развернутое письмо

Здравствуйте, Инна Александровна! На сайте вашей компании меня заинтересовала вакансия менеджера по рекламе и связям с общественностью. Прочитав список требований к кандидатам, я пришла к выводу, что мой пятилетний опыт работы в сфере рекламы и профессиональные навыки позволят мне претендовать на эту должность. Меня привлекла возможность использовать свои обширные навыки в вашей компании и работать в творческой команде.

На предыдущем месте работы я отвечал за маркетинг и рекламу. Под моим руководством работала группа из 20 человек. В мои обязанности входила организация маркетинговой деятельности, разработка и проведение рекламных кампаний, налаживание и поддержание контактов с клиентами и СМИ.

Благодаря рекламным кампаниям, которыми я руководил, компания*** увеличивала уровень продаж на 45% в год.

Я также обладаю высоким уровнем компьютерных знаний. Я свободно говорю по-английски и в настоящее время изучаю немецкий язык. В своей работе я ответственна, последовательна и коммуникабельна.

Я с нетерпением жду возможности услышать вашу историю и обсудить условия работы и взаимные ожидания в ходе собеседования. Спасибо, что нашли время для рассмотрения этой заявки.

С благодарностью, Ольга Петрова,

тел.+7 (***) ** — ** — **.

Пример сопроводительного письма к резюме аналитика

Анна, добрый вечер, прошу рассмотреть мою кандидатуру на должность бизнес-аналитика.

Будучи студенткой, я внимательно следила за деятельностью вашей компании, два года назад я почти прошла у вас практику, но, к сожалению, в те даты я проходила практику за границей. Однако я увидел в вашей социальной сети объявление о прохождении практики и был впечатлен уровнем вашей организации. Не все компании доверяют практикантам выступать перед лучшей администрацией и презентовать свои идеи:)

Среди моих недавних достижений — стажировка в качестве аналитика по карьерным решениям. Я приобрела множество профессиональных навыков и работала под руководством опытного наставника. Например, я занималась разработкой нормативных документов, консультированием клиентов и моделированием бизнес-процессов.

Мне предложили остаться в компании, но я решила подать заявку на вашу должность. Я хочу учиться у лучших и брать на себя большие обязательства.

Вы можете связаться со мной в любое время по телефону или через мессенджер.

5 важных правил для составления сопроводительного письма к резюме

  1. Укажите в теме письма название должности, на которую вы претендуете, чтобы менеджеру по подбору персонала было легче найти ваше письмо. Это ваш главный приоритет:)
  2. Продублируйте контактные данные в конце письма.
  3. Прикрепляя свое резюме к сопроводительному письму, убедитесь, что заголовок документа включает ваше имя и должность, на которую вы претендуете.
  4. Не увеличивайте размер сопроводительного письма. Однако не используйте слова «Здравствуйте, рассмотрите мое резюме». Кстати, обратите внимание на выбор худшего сопроводительного письма, чтобы случайно не написать такое.
  5. Не воспроизводите информацию из своего резюме. Однако постарайтесь показать в сопроводительном письме свою заинтересованность в компании и те преимущества, которые вы получите при приеме на работу.

Существует также бесплатный составитель резюме от HH с отличными стандартами, полезными советами и правилами приема

Что такое сопроводительное письмо?

Сопроводительное письмо — это документ, который вы отправляете потенциальному работодателю вместе с резюме. В нем говорится, почему вы заинтересованы в этой работе, описывается опыт и навыки, которые делают вас идеальным кандидатом на эту должность, а также разъясняются пункты вашего резюме, которые могут вызвать сомнения у менеджера по найму.

Такое письмо устарело и не стоит тратить время на его написание, поскольку менеджеры по найму считают, что его трудно читать. Другие утверждают, что сопроводительное письмо по-прежнему актуально, так как предоставляет работодателю информацию о личных качествах и мотивах кандидата. Возможно, в обоих мнениях есть доля правды.

Например, когда был проведен опрос 236 менеджеров по найму с целью выяснить, влияет ли содержание сопроводительного письма на их решения, компания Resumego обнаружила, что

  • 87% ответственных менеджеров заявили, что прочитали сопроводительное письмо.
  • 81% сказали, что оценили письмо и вакансию, написанную для их конкретной компании.
  • 65% сказали, что сопроводительное письмо оказало значительное влияние на их решение о приеме на работу.

Как видите, вероятность того, что сопроводительные письма будут прочитаны, выше. И именно поэтому стоит приложить усилия, чтобы сделать его хорошо, так как это поможет вам получить приглашение на собеседование.

На самом деле, есть только два случая, когда вам не следует готовиться к сопроводительному письму Если объявление о работе не отправляется работодателю, вы не можете оформить онлайн-заявку и приложить этот документ. Во всех остальных случаях рекомендуется потратить время на то, чтобы представиться работодателю и объяснить, что делает вас хорошим кандидатом.

Ваше сопроводительное письмо — это также возможность объяснить пробелы в вашей трудовой биографии. Упомяните, что вы готовы двигаться дальше, и объясните, почему вы решили сменить профессию, или прокомментируйте другие спорные моменты в вашем резюме. Вы также можете написать такое письмо, чтобы узнать, есть ли в компаниях неопубликованные вакансии, соответствующие вашей квалификации, или попросить помощи в поиске работы у знакомых.

Проанализируйте все типы сопроводительных писем.

Типы сопроводительных писем.

Существует три основных типа сопроводительных писем

  • Сопроводительное письмо к заявлению. Оно встречается чаще всего. Такие письма отправляются вместе с резюме для подачи заявки на определенную работу.
  • Письмо с рекомендательным письмом. Это письмо, в котором вы упоминаете человека, рекомендовавшего вас на работу. Это может быть сотрудник компании, в которой вы хотите работать, или известный эксперт в вашей отрасли. Рекомендательные письма — отличный способ быть воспринятым работодателями.
  • Заинтересованные письма. Такое письмо не содержит ответа на конкретную вакансию, но спрашивает, есть ли в компании открытая позиция, где ваши знания и навыки были бы полезны.
  • Сетевое письмо. Это письмо вы отправляете не работодателю, а знакомым людям: бывшим коллегам, коллегам по университету, друзьям. Вы сообщаете им, что ищете новую работу, и спрашиваете, не знают ли они подходящих для вас мест.

В этой статье описано сопроводительное письмо к кандидатуре. Однако большинство наших рекомендаций можно применить и к другим видам писем.

Но прежде чем перейти к тому, что вам нужно написать в сопроводительном письме, потратьте немного времени на то, как оно должно выглядеть.

5 шагов для написания сопроводительного письма.

Чтобы решить, что написать в сопроводительном письме, подумайте о своей потенциальной аудитории. Цель менеджера по найму — как можно быстрее найти подходящего кандидата. И независимо от занимаемой должности, работодатели ищут людей, которые отвечают двум критериям

  • Они обладают навыками, необходимыми для работы.
  • Они, скорее всего, останутся в компании надолго.

Поэтому идеальное сопроводительное письмо должно показать вашу квалификацию и желание работать в компании. И это два момента, которые следует иметь в виду, когда вы начинаете его писать.

Давайте рассмотрим, как написать сопроводительное письмо в пять простых шагов.

Шаг 1. Составьте профессиональный заголовок.

В этом разделе должны быть указаны реквизиты, дата подачи заявления и контактные данные получателя. Вы также можете добавить ссылки на свой личный сайт, профиль LinkedIn или электронное портфолио. Например:

Инженер по продажам.

25 февраля 2022 года.

Менеджер по подбору персонала.

AAA Company Inc.

123 Some Streets.

Бостон, Массачусетс.

В качестве адреса электронной почты следует использовать комбинацию имени и фамилии. Помните, что невежливо отправлять резюме и сопроводительное письмо с рабочего адреса как нынешним, так и потенциальным работодателям.

Шаг 2. Начните с приветствия.

В идеале письмо должно быть адресовано конкретному сотруднику. Другими словами, если вы пишете сопроводительное письмо на английском языке и знаете имя менеджера по подбору персонала, начните с приветствия, например, «Mr Brown» или, если вы уверены, что культура компании более расслабленная и неформальная, John». Обращаясь к нему лицом к лицу таким образом, вы дадите ему понять, что это письмо написано для конкретной должности.

Советуем прочитать:  Оспаривание завещания

А если по имени трудно определить пол получателя, то самое безопасное — убрать букву ‘K’. Или вместо того, чтобы писать с предложения ‘Dear’, напишите с ‘and’, а затем добавьте полное имя и фамилию. Например, «Уважаемый Арья Патель».

Но что делать, если в объявлении о вакансии не указано имя ответственного лица? В этом случае вы можете найти его на сайте организации или на странице LinkedIn. А если и это не работает, используйте одну из следующих фраз

  • Уважаемый менеджер по подбору персонала
  • Уважаемая команда по подбору бизнес-аналитиков
  • Уважаемая группа компаний
  • Уважаемая команда менеджеров по трудоустройству QA
  • Уважаемая группа по трудоустройству.

Лучше избегать слишком формальных приветствий, таких как «Кому это может быть интересно» или «Уважаемые господа и дамы». То же самое относится и к очень известным приветствиям, таким как «Привет, Джон».

Если вы пишете на русском языке, можно начать с «Уважаемый Иван Петрович» или просто «Добрый вечер», если имя читателя неизвестно.

Шаг 3. Вступительный абзац: представьтесь.

В первом абзаце сопроводительного письма укажите должность, на которую вы претендуете. Кроме того, рекрутеры могут одновременно обрабатывать множество документов об открытых вакансиях. Вы можете использовать следующую формулировку.

‘Меня заинтересовала вакансия AAA Systems Engineering, объявленная на LinkedIn’. Объясните свой интерес к организации и кратко опишите, чем вы ей подходите.

Я давно пользуюсь услугами вашей компании, мне нравятся ее услуги, и я очень рад стать членом команды, которая их производит. Я уверен, что вам будет полезен мой опыт в разработке и внедрении эффективных и безопасных ИТ-систем.

Поэтому ваша задача в первых двух-трех предложениях — дать рекрутеру повод продолжить чтение и показать, что вы отвечаете двум основным требованиям, о которых говорилось ранее. Высокая квалификация и вероятность того, что вы останетесь работать в компании.

Шаг 4. Средний абзац: объясните, почему вы подходите на эту должность.

В следующих абзацах вы должны рассказать о своем наиболее важном опыте и достижениях. Однако не следует повторять все, что написано в резюме. Рекомендуется развивать навыки, которые в большей степени соответствуют должности, на которую вы претендуете.

Приведите конкретные примеры, упомяните некоторые сведения и сообщите, что о вас говорили ваши коллеги и руководители.

Во время работы в компании 123 Technology я отвечал за оценку рабочих процессов, разработку бизнес-требований и создание систем использования и моделирования. Одним из моих самых больших достижений было внедрение нового программного обеспечения для контрактов, что позволило сократить время, необходимое для выполнения связанных с ними контрактов, на 25%, сэкономив $350, 000 в год. Кроме того, работая над большими и малыми проектами, мне приходилось обращаться к экспертам из разных отделов, которые были хорошо осведомлены о различных аспектах проекта и могли предоставить мне наилучшее возможное решение.

А мои коллеги всегда отмечали мой талант объяснять сложные технические концепции нетехническим людям простым языком, обсуждая при этом технические детали с профессиональными разработчиками.

Лучший способ определить, на чем сделать акцент в этом секторе, — внимательно прочитать объявление о вакансии, чтобы понять, какие навыки нужны работодателю в первую очередь. Затем выберите два-три ключевых момента и сосредоточьтесь на них в своем сопроводительном письме.

Шаг 5. Заключительный абзац: соотнесите свои навыки с потребностями компании.

В последнем абзаце кратко объясните, какие навыки делают вас идеальным кандидатом, подтвердите свое желание работать в этой компании и поблагодарите рекрутера за то, что он уделил вам время для написания письма. Желательно также любезно попросить о собеседовании, так как это даст вам возможность больше узнать о компании, ее сотрудниках и компании. Важно сосредоточиться не на том, что вы хотите получить от новой работы, а на том, что вы можете предложить работодателю в профессиональном плане.

В AAA вы будете рады использовать свои способности, чтобы помочь другим увидеть инвалидность и помочь команде сделать рабочий процесс максимально эффективным. Я могу подробнее рассказать о своей квалификации во время собеседования. Спасибо, что нашли время написать мне.

В конце документа вы также можете объяснить некоторые спорные моменты вашего резюме. Например, если ваш головной офис находится в Сан-Франциско, но вы претендуете на работу в компании, расположенной в Атланте, вы можете сказать, что планируете переехать туда в ближайшее время.

Шаг 6. Подпись.

И последнее, но не менее важное, что вы должны сделать — это подписать свое письмо. Если письмо написано на английском языке, то наиболее подходящими фразами будут следующие

  • От всего сердца,
  • С наилучшими пожеланиями,
  • Во всех отношениях,
  • Искренне,
  • С наилучшими пожеланиями.

А если ваше письмо на русском языке, то «искренне» или «с наилучшими пожеланиями» вполне подойдет. Затем просто добавьте свое имя, и ваше сопроводительное письмо готово.

// Начните письмо с энтузиазма

Работодатели хотят видеть не только список навыков, соответствующих должности, но и искреннюю любовь и страсть к тому, что вы делаете, и невероятное желание работать в компании. Я согласен, что это гораздо более человеческий фактор.

1/ Я не хочу быть правым, когда на самом деле моя любовь к коммерческой статистике ошибочна. Большинство сотрудников Chartbeat, похоже, придерживаются точно такого же мнения, поэтому я считаю, что это веская причина, по которой я могу стать идеальным выбором для вашего отдела продаж.

2/ Я даю бесплатные советы семье и друзьям по поводу стиля и внешнего вида с 10 лет, и с тех пор я пришла к выводу, что мне приятно получать за это деньги. Поэтому я была рада найти работу в качестве персонального стилиста для н …

3/ Около трех лет я пробовала себя в разных ролях, я была частью стартапа в n …. И я дала знать своим родителям, что я действительно работаю… Я склонен считать, что то, в чем я действительно хорош, — это писать и продавать качественный контент.

4/ Когда я был ребенком, моей любимой мечтой было стать одним из тех уличных актеров, которые играют живые статуи на улице. К счастью, со временем рамки моих амбиций расширились, но я по-прежнему люблю веселиться и играть перед толпой — и эти качества делают меня тем менеджером, который мне действительно нужен.

5/ После окончания Н. университета в мае прошлого года я послушался совета одного бизнес-консультанта, который, по моему мнению, гласил: «Устройся на работу, а тени будешь ломать потом», что у меня плохо получилось. Я уверен, что везде приобрел ценные навыки и профессиональный опыт, но я хочу, чтобы благодаря первой работе у меня была возможность дальнейшего совершенствования в своей области и продвижения по карьерной лестнице и карьере.

Получить опытного наставника.

6/ На днях я проходил тест, в котором сказал, что работа в сфере морских перевозок была бы для меня идеальной. Я не уверен, знаю ли я вообще, что это значит, но это натолкнуло меня на мысль. Это верная мечта, где я смогу совместить свои профессиональные навыки ведения бизнеса и страсть к морю! Поэтому я нашла вашу вакансию в н…

// Начните с выражения своего интереса к компании

Если вы уже любите бренд и хотите там работать, это будет лучше для компании, потому что вы знаете продукт и готовы сами его продвигать!

Но не переусердствуйте с лестью — это отличный способ поставить ногу в дверь.

7/ Многие кандидаты стремятся присоединиться к программам стартапов, потому что они могут рассчитывать на бесплатную еду, стулья и отсутствие дресс-кода. Это кажется привлекательным для меня, как типичного работника в типичной офисной среде, но больше всего меня привлекла возможность работать в сплоченной международной команде.

8/ Мой золотой Руди Руди был первым, кто нашел эту должность бизнес-ассистента в вашей компании (на самом деле, это действительно мечта — сопровождать меня на работе каждый день). Однако я никогда не мог мечтать о том, чтобы стать членом вашей команды с этого момента, поскольку я все больше и больше узнавал о N., вашей политике и о том, насколько революционным является изменение типичного SMS-общения.

Советуем прочитать:  Возмещение НДС юридическим лицам от КСК ГРУПП

9/ Когда мне было семь лет, я хотел стать гекконом Geico, когда вырасту. В конце концов я пришла к выводу, что это не вариант, но вы можете представить мое волнение, когда я обнаружила на сайте вакансию менеджера по корпоративным мероприятиям и увидела логотип моей любимой компании.

Когда я впервые увидела кинофестиваль Джейн Остин 10/1 месяц назад, я поняла, что не хочу уходить. Я решил не уезжать — и сразу же начал искать свободные места в вашей компании…

11/ Если бы я мог упростить процесс поиска квартиры в аренду в Н. для одного человека, то, возможно, кошмар, с которым я столкнулся в своих недавних попытках найти крышу, не был бы таким тщетным. А где еще это можно сделать, как не в N.? Вы каждый день обслуживаете своих клиентов? Действительно, я не вижу абсолютно ничего, что бы меня устраивало в принципе.

12/ Я буквально вырос с парой зоопарков на заднем дворике в N., поэтому знаю из первых рук, что вам удалось сделать одно из самых популярных семейных мест в N…. В течение 20 лет я наблюдал за вашим успехом как посетитель и посетительница. Теперь я хочу вызывать у посетителей такой же восторг, какой вызывал у меня в детстве.

13/ За час до первого большого ужина я вдруг понял, что забыл купить бутылку белого вина. В панике я загуглил сайты по доставке еды и впервые наткнулся на N через социальные сети и сообщества.

14/ Мне нравится работать менеджером по маркетингу в North, но когда я нашла вакансию PR-менеджера в North, я остановилась и задумалась. Я внимательно следила за N. на протяжении многих лет и всегда была впечатлена тем, как компания относится к своим клиентам, сотрудникам и деловому сообществу в целом.

// Начните с описания ваших личных качеств и достижений.

Это также чрезвычайно важно. Правда, компетентность и достижения — один из самых честных способов привлечь внимание рекрутера.

15. мой бывший начальник сказал, что я мог даже легко сообщить о ситуации с заложниками, когда разговаривал по телефону. Я всегда умел общаться с самыми разными людьми, как спокойными, так и трудолюбивыми.

16/ Среди моих коллег я известен своей способностью собирать даже самые мелкие детали. Поэтому, думаю, я легко справлюсь с обязанностями руководителя отдела по работе с клиентами компании N. Компания N.

17/ В декабре прошлого года я занял должность продавца у нашего конкурента и занимаю ее по сей день. Однако это пройденный этап, и мне пора попробовать себя в роли менеджера по продажам в компании N, поскольку я готов сделать следующий шаг вперед.

18/ После трех лет работы менеджером по внутренним коммуникациям в компании с 2 000 сотрудников я научился составлять квартальные отчеты и служебные записки почти во сне. Так что же я хочу делать дальше? Ну, скажем, я могу использовать свой опыт для разработки коммуникационных стратегий для консалтинговой компании.

19/ В моем резюме нет упоминания о работе в качестве менеджера онлайн-сообщества, но в течение последних трех лет я работал над блогами и н…

20/ Если вы ищете человека, который легко выполняет команды и не «мутит воду», я, вероятно, не самый подходящий кандидат. Однако если вам нужен человек, способный глубоко копаться в данных, анализировать, что именно работает (а что нет) и оспаривать статус-кво, думаю, мы сможем найти общий язык.

21/ С первого дня работы в N (да, да, они действительно дают бесплатное мороженое!) мне была предоставлена возможность развиваться профессионально. Свою первую стажировку я прошел в профессиональной футбольной команде еще в университете. Когда я закончил университет, я нашел работу на полный рабочий день, а через шесть месяцев меня назначили в другой отдел.

Я думал, что не найду ничего нового. Но по мере развития моей карьеры я наконец… Я понял, что это совсем не так.

Шокирует, не правда ли?

22/ Возможно, вам интересно, что делает опытный бухгалтер в гастрономическом стартапе… Признаюсь, это довольно странно, но я знаю, что вы ищете человека, который так же, как и вы, разбирается в хорошей еде и финансовых сделках. Я определенно подхожу вам.

23/ Я построил свою карьеру за последние 10 лет с легкого начала. Я работаю умнее, а не тяжелее. Я слежу за неэффективными стандартами работы и исправляю их, тем самым повышая производительность всех вокруг. В результате я получил три повышения по службе в своей компании. Я уверен, что смогу выполнять свои обязанности аналитика н …

// Начните с творчества и юмора.

Кому не хочется получать милые и забавные электронные письма? Это лучше, чем повторяющиеся подколки. Проверьте немного свое чувство юмора — иногда оно действительно грустное.

24/ Меня интересует позиция бесплатного автора. Но прежде чем я перечислю все причины, по которым я выбрал ее, я хочу рассказать вам несколько вещей о себе. Я был мальчиком (и меня зовут N. Думаю, это дает вам представление об этом). Надеюсь, я заслуживаю вашего внимания (от N.).

25/ Приходилось ли вам сталкиваться с тем, что ваша мать спрашивает вас пять раз в день: «Ты мать? Ваши поиски работы в конце концов станут сомнительными, если вы скажете ей, что не делаете успехов. Именно так я сейчас и живу.

26/ Я надеюсь, что скоро мне дадут постоянную работу в качестве руководителя социальных сетей. Кстати, хорошая новость заключается в том, что вы можете найти это более полезным, чем ваша мама, заставляющая вас отвечать за свои действия. Расскажите мне больше.

27/ Спасибо за предоставленную мне возможность проверить свои силы в качестве маркетолога в компании N. Вы с радостью соглашаетесь! Теперь я знаю, что вы еще не давали мне такой возможности. В таком случае, вот несколько идей, которые я мог бы предложить, если бы вы предоставили.

28/ Вы устали. Вы ввели все свои сильные и слабые стороны. Вы поговорили со своим тренером, парикмахером и всеми знакомыми бариста.

В конце концов, почему вы еще не приняли решение? В конце концов, когда вы обращаетесь за советом к самому себе, качество для вас важнее количества. Если вы постоянно сталкиваетесь с необходимостью принимать серьезные решения, вам нужен либо адвокат, либо слушатель, либо хороший пинок под зад. Другими словами, вам нужно обратиться к автору этого письма.

Сначала я думал, что сообщение о состоянии моей кредитной карты — это явное свидетельство того, насколько мне нравится делать покупки в Интернете, но потом я пришел к выводу, что лучше написать это письмо и перечислить все причины, по которым я могу это сделать. Перейдите на следующий уровень, перейдя к делу N.

30/ Я никогда не думал, что жизнь может так круто измениться, когда iPhone случайно выпадает из окна второго этажа (кстати, забавная история, спросите меня об этом). Но благодаря этому я открыла для себя N. И я нашел работу своей мечты — низший сотрудник в компании, где я мог работать в офисе компании и быть частью команды.

31/ Если бы мы играли в две правды, я бы сказал: в этом году я преодолел квоту по продажам не менее чем на 20% в квартал, однажды я выиграл конкурс «Пирог — Потребитель», и в N. я тоже отлично работаю. Последнее, конечно, ложь. Текущий.

Рейтинг
( Пока оценок нет )
Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Добавить комментарий

Adblock
detector